Judul | MANAJEMEN PELATIHAN KETENAGAKERJAAN PENDEKATAN TERPADU: PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA |
Jenis Bahan | Monograf |
Pengarang | OEMAR HAMALIK |
Penerbitan | JAKARTA : BUMI AKSARA, 2007 |
Deskripsi Fisik | X, 176 HLM.: ILUS.; 21 CM. |
ISBN | 978-979-526-183-4 |
Subjek | MANAJEMEN SDM |
Abstrak | dalam pendekatan ekonomi mikro, sumber daya manusia mepunyai peranan yang sangat penting dalam interaksinya dengan faktor modal, meterial, metode dan mesin. manusia merupakan faktor utama yang dapat menentukan kuantitas dan kualitas produk. untuk memproduk suatu barang, dengan bantuan modal, manusia mengelolah meterial melalui suatu sistem dengan memakai metode dan peralatan mesin. karenanya untuk lebih meningkatkan produksi diperlukan pengembangan sumber daya manusia. |
Bahasa | Indonesia |
Bentuk Karya | Tidak ada kode yang sesuai |
Target Pembaca | Tidak ada kode yang sesuai |
No Barcode | No. Panggil | Akses | Lokasi |
---|---|---|---|
00000013176 | 551.22 EFF t | Dapat dipinjam | - |
20403872 | 635.26, Ros b | Dapat dipinjam | - |
Tag | Ind1 | Ind2 | Isi |
001 | INLIS000000000004882 | ||
005 | 20190813102941 | ||
008 | 190813################|##########|#ind## | ||
020 | # | # | $a 978-979-526-183-4 |
035 | # | # | $a 0010-031700000004820 |
041 | # | # | $a ind |
082 | # | # | $a 658.3 |
090 | # | # | $a 658.3 HAM m |
100 | 0 | # | $a OEMAR HAMALIK |
245 | 1 | # | $a MANAJEMEN PELATIHAN KETENAGAKERJAAN PENDEKATAN TERPADU: PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA |
260 | # | # | $a JAKARTA :$b BUMI AKSARA,$c 2007 |
300 | # | # | $a X, 176 HLM.: ILUS.; 21 CM. |
520 | # | # | $a dalam pendekatan ekonomi mikro, sumber daya manusia mepunyai peranan yang sangat penting dalam interaksinya dengan faktor modal, meterial, metode dan mesin. manusia merupakan faktor utama yang dapat menentukan kuantitas dan kualitas produk. untuk memproduk suatu barang, dengan bantuan modal, manusia mengelolah meterial melalui suatu sistem dengan memakai metode dan peralatan mesin. karenanya untuk lebih meningkatkan produksi diperlukan pengembangan sumber daya manusia. |
650 | # | # | $a MANAJEMEN SDM |
990 | # | # | $a 026760 |
990 | # | # | $a 026761 |